Han pasado más de 100 años desde el histórico incendio de la fábrica Triangle Shirtwaist de Nueva York de 1911 que puso sobre la mesa las penosas condiciones en las que trabajaban las mujeres en el siglo XIX. Es obvio que la situación ha mejorado, pero el mero hecho de seguir celebrando el Día Internacional de la Mujer es síntoma de que aún queda mucho camino por recorrer.
Un camino que pasa por equiparar nuestros sueldos a los de los hombres; porque las mujeres tengan las mismas oportunidades para acceder a puestos de mando; por compartir las responsabilidades familiares con los padres; por incorporar a las tareas del hogar al resto de miembros de la familia; porque nuestros hijos e hijas sean educados en la igualdad; por eliminar estereotipos sexistas y micromachismos, a veces tan sutiles y tan afianzados en nuestra cultura que no los vemos, pero que tanto daño hacen a nuestra sociedad. Sí, indudablemente, queda mucho camino por recorrer.
Estamos en la posición 13 del ranking
Y en todo esta carrera por avanzar en los derechos de la mujer, ¿en qué posición se encuentra España? Pues en el pelotón. Mientras que Islandia, Noruega, Suecia y Finlandia son cabeza de carrera. Y ojo, porque entre los rezagados nos encontramos a Japón y Suiza. Hace unos días, The Economist publicaba una estadística con los mejores y peores países para ser una mujer trabajadora.
España ocupa la posición decimotercera de la tabla con una puntuación media del 59,1%, por encima de países como Alemania (57%), Estados Unidos (55,9%) o Reino Unido (50,5%), y muy por debajo de las aplicadas Islandia, Noruega y Suecia, cuyos números giran en torno al 80%.
